編制說明：本年度報告根據(jù)國家、省、市政府信息公開相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定編制，內(nèi)容包括：概述，主動公開，回應(yīng)解讀情況，機構(gòu)建設(shè)，政府信息公開情況，主要問題和改進(jìn)措施，附表等組成。本年度報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自2022年1月1日起至2022年12月31日止。 

一、概述 

推進(jìn)政府信息公開工作是我市貫徹實施《湖南省政府服務(wù)規(guī)定》及《湖南省政府網(wǎng)站管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)精神，建設(shè)“服務(wù)政府、責(zé)任政府、法治政府及效能政府”的一項重要工作。2022年，市公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)中心政府信息公開工作在深化政府信息公開內(nèi)容、完善政府信息公開配套工作、加強政府信息公開基礎(chǔ)性工作及推進(jìn)重點領(lǐng)域信息公開等方面積極開展工作。主要是以下幾個方面： 

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。2022年度，市公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)中心信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組在上級部門的悉心指導(dǎo)下，積極組織各單位、機關(guān)各科室（部門）嚴(yán)格按照市公路中心黨委和行政會議對信息公開工作部署的相關(guān)要求，明確責(zé)任、突出重點、分解任務(wù)，積極落實政府信息公開各項工作。安排工作人員開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)， 提高新形勢下信息公開工作能力和水平。

（二）加強輿論宣傳。2022年，市公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)中心廣泛借助電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等大眾傳媒，及時有效地宣傳公路有關(guān)信息，推進(jìn)政府信息公開。

（三）進(jìn)一步完善門戶網(wǎng)站政府信息公開專欄的功能，及時公開有關(guān)政府信息。推進(jìn)重點領(lǐng)域政府信息公開。按照上級要求，在衡陽市黨政門戶網(wǎng)站部門公開欄目上及時公開三公經(jīng)費開支、人事信息等內(nèi)容。 

二、主動公開政府信息情況    （一）公開的主要內(nèi)容。按照我市信息公開有關(guān)規(guī)定，通過衡陽市公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)中心網(wǎng)站和衡陽市黨政門戶信息公開專欄，主動公開政務(wù)信息266條，其中，在市政府信息統(tǒng)一平臺公開政務(wù)動態(tài)100余條，在網(wǎng)站公布公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)中心系統(tǒng)財政預(yù)決算及“三公”經(jīng)費等。    （二）公開形式。通過衡陽市公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)中心網(wǎng)站和衡陽市黨政門戶信息公開專欄，主動公開政府信息。 

三、回應(yīng)解讀情況 

（一）回應(yīng)公眾關(guān)注熱點或重大輿情數(shù)。 

2022年，市公路中心沒有發(fā)生過需要回應(yīng)公眾關(guān)注熱點或重大輿情事件情況。 

（二）通過不同渠道和方式回應(yīng)解讀的情況： 

 2022年，在衡陽市黨政門戶網(wǎng)站發(fā)布政策及規(guī)范性文件以及文件解讀稿件4篇。 

  四、主要問題和改進(jìn)措施 

  市公路中心政府信息公開工作雖然取得了一些成績，但還存在著一些問題：一是基層政務(wù)信息報送不積極。直屬各單位和相關(guān)科室普遍存在向報送新聞稿件積極性不高，政務(wù)信息工作量少、篇小、檔次低。二是政務(wù)信息工作不平衡。各單位完成年度目標(biāo)任務(wù)情況存在的差距較大，每個單位每月3篇報送任務(wù)，完成較好的單位完成目標(biāo)任務(wù)達(dá)到甚至超額完成任務(wù)，差的單位不能完成年度任務(wù)，其中的原因盡管多種多樣，但主要還是主觀上努力的程度不夠。三是信息素材渠道不暢。工作中好的經(jīng)驗做法和建議出在一線，大量的信息源頭還是在相關(guān)業(yè)務(wù)科室，由于業(yè)務(wù)科室的人員認(rèn)為這只是綜合科的事情，主動報送信息的積極性普遍不高，而綜合科不熟悉一線業(yè)務(wù)情況，造成信息來源渠道不寬。 

 在2023年的工作中，市公路中心將從以下幾方面著手，進(jìn)一步推進(jìn)政府信息公開工作：一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，營造信息工作良好氛圍。領(lǐng)導(dǎo)重視是推動信息工作的關(guān)鍵，要督促各單位和相關(guān)科室重視信息工作，使全系統(tǒng)政務(wù)信息工作始終保持領(lǐng)導(dǎo)重視并積極參與的良好氛圍。二是強化激勵考核，發(fā)動全員寫作。要從信心培養(yǎng)、制約激勵和支持保障三個方面入手，激發(fā)干部信息報送的積極性。加強與上級部門的聯(lián)系溝通，了解信息需求，增強報送的針對性，提高錄用率，培養(yǎng)干部采編信息的信心。三是選好素材提升政務(wù)信息質(zhì)量。要提升政務(wù)信息水平，最為關(guān)鍵的是抓好選材，善于挖掘信息，從工作總結(jié)、上級文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、會議活動等方面尋找素材。    

 五、附表